La responsabilité sociale est considérée comme l’une des valeurs phares de Dakri Cartons. Après 30 ans d’affaires, dont presque 20 à Bambous, l’entreprise a instauré ses habitudes en matière d’aides aux communautés locales.
Une vision familiale responsable de l’évolution de l’entreprise
Hanif Dakri, le fondateur de l’entreprise, offrait son soutien aux associations locales d’aides aux populations. C’est tout naturellement que ses enfants, dans leur ascension à la direction, ont fait perdurer cette générosité en conservant l’humilité de leurs faits. « Les affaires sont dans notre famille depuis plusieurs générations et on nous a toujours enseigné l’éthique qui doit aller avec », explique le PDG Nazir Dakri.
Les associations locales sont les premières bénéficiaires
Les aides se font principalement financièrement, et lorsque cela est nécessaire par le don de nos produits (boîtes en carton) pour distribuer des denrées alimentaires que les associations préparent. L’AOHC (Association des Enfants Handicapés), par exemple, est l’un des principaux partenaires. Dakri Cartons a participé à la rénovation du toit de l’orphelinat.
Une école pour enfants handicapés gratuite qui compte sur la RSE (Responsabilité Sociale des Entreprises)
Veeren Gengan, président de l’association, explique que cette dernière fonctionne uniquement grâce aux dons privés d’entreprises telles que Dakri Cartons Ltd, qui aident régulièrement au cours de l’année à financer leurs activités. Fondée en 1987, elle s’installe en 2009 sur un terrain à Bambous et ouvre en 2012 une école pour enfants handicapés, la seule école bénévole de la région. Des enfants de Flic-en-Flac, Beaux Songes, Palmar, Cascavelle et autres régions encore viennent profiter des facilités mises à leur disposition. Deux professeurs sont salariés et 20 bénévoles environ permettent de faire fonctionner l’association. Celle-ci accompagne les familles des enfants concernés de manière administrative, reçoit les enfants la journée, leur distribue des repas et leur propose des activités telles que la lecture, l’écriture, le dessin. L’entreprise apporte un soutien mensuel pour le bon fonctionnement de l’école depuis la venue de l’association à Bambous.
Tout au long de l’année avec des périodes de pointe
Certaines périodes fortes comme la fin d’année ou la période du jeûne sont l’occasion de dons additionnels, à commencer par les employés qui se voient recevoir un cachet annuel. Des boîtes remplies de nourriture et autres denrées vitales sont distribuées en masse.
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